岗位职责：
1、负责制定和实施维修质量、培训、工具/资料等相关技术管理制度和工作流程；
2、负责车间生产过程中的技术支持与技术管理工作；
3、负责控制维修质量，要求形成质量分析月报表，提出改进建议；
4、负责车间技术工人的技术培训及考核；
5、负责收集并反馈重大、安全质量相关信息，配合公司开展技术管理工作。
6、接受新技术培训，并对本公司服务人员实施技术培训或指导技术培训师对服务人员实施技术培训；
7、其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，汽车修理相关专业；
2、8-10年以上的汽车机电修理相关工作经验；
3、掌握丰富的汽车理论及汽车维修知识，具有一定的外语阅读能力；
4、具备一定的组织协调能力，有较强的培训能力和合作意识，良好的语言表达能力、文字表达能力及沟通能力，熟练掌握计算机，有驾驶执照；
招聘单位无权收取任何费用,请求职人员加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗!
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