1校区环境的日常监督
2来访接待
3校区日常费用的收缴
4对老学员的日常回访
5信息报表的制作与上报,协助校区主管进行日常的管理工作
6日常市场活动的配合及参与
7校区信息的整理与管理协助教学工作
配合学校的老师完成学校各项工作
招聘单位无权收取任何费用,请求职人员加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗!
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