一、任职条件
①性格沉稳,阳光开朗,形象好。身体健康,无不良嗜好。
②本科及以上学历,有良好的逻辑思维能力和统筹协调能力,较强的文字与语言表达能力。
③有良好的团队合作精神、创新进取意识、风险意识。
④有一定的胸怀和远见,视野开阔。学习和接受能力强,悟性高,可塑性好。
二、薪酬福利
1、毕业生入职后年收入7万以上,缴纳五险一金和意外伤害商业保险,外地籍同学提供公寓住宿补贴。
2、应届优秀大学毕业生将列为重点培养对象,提供完善的储备培养机制,进入中层店长/经理培养计划及集团后备人才培养计划。
三、招聘职位
岗位需求 | 发展方向 | 专业要求 | 学历要求 | 招聘 人数 |
管理 培训生
| 经营管理 | 市场营销、国际贸易、企业管理等管理类相关专业 | 本科及以上 | 10 |
行政文秘 | 行政管理、工商管理、高级文秘等相关专业 | 本科及以上 | 10 | |
财务会计 | 财务管理、会计学、税务管理等相关专业 | 本科及以上 | 10 | |
人力资源管理 | 人力资源管理、劳动保障等相关专业 | 本科及以上 | 10 | |
信息化管理 | 信息管理与信息系统、网络工程、计算机等相关专业 | 本科及以上 | 5 |